27/02/2009

27/02/2009

Jeunes et Citoyen (JEC) recrute un/une formateur ACS temps plein ou mi-temps, soit une personne qui, sous la responsabilité du Secrétaire général, anime et conçoit différents modules de formation ou d’animation rentrant dans le cadre des activités de cet Organisation de Jeunesse.

Fonction

 Recherches documentaires sur les thématiques abordées par l’ASBL et sur les techniques, outils et méthodologies de la formation,
 Rencontre des partenaires potentiels et rédaction des offres de formation ou d’animation,
 Préparation des programmes de formation et du déroulement des animations,
 Formation des différents publics rentrant dans le cadre des activités de l’Asbl,
 Evaluation des différentes actions et proposer des pistes d’amélioration,
 Contribution à l’évolution de la pédagogie de l’Asbl et de ces outils
 Contribution à l’évolution des formations existantes,
 Participation à l’élaboration de nouveaux projets rentrant dans le cadre de l’ASBL,
 Rédaction des différents dossiers liés aux formations reconnues par des organismes officiels,
 Rédaction d’articles,
 Participation en accord avec le Secrétaire général à des événements, colloques… en lien avec l’objet social de l’ASBL afin de promouvoir ses activités.

Profil

 Connaissance du secteur scolaire,
 Connaissance en pédagogie active,
 Connaissance dans le domaine de l’éducation à la citoyenneté,
 Connaissance de base en informatique,
 Expérience dans l’animation de groupe de jeunes adolescents et ou adultes,
 Expérience en gestion de projet et pédagogie du projet,
 Expérience pratique de la gestion d’un processus de formation,
 Expérience du fonctionnement des groupes et des processus d’apprentissages,
 Expérience dans l’encadrement d’enfants, adolescents ou adultes,
 Etre capable de rédiger des articles, des offres d’animation et des dossiers de subsides ou autres demandes émanant des institutions,
 Etre capable de parler en termes d’objectifs,
 Capacité à remettre son action dans un projet global,
 Capacité à identifier les besoins,
 Compétences dans l’organisation de formation,
 Capacité de développer et évaluer des concepts de formation,
 Capacité de réflexion sur les processus de la dynamique de groupe,
 Compétences méthodologiques et didactiques dans le cadre d’une formation ou animation,
 Capacité d’adaptation à tout public,
 Adhérence au projet de l’ASBL,
 Aisance en communication et animation de groupe,
 Compétences sociales, capacité à travailler en équipe,
 Capacité d’organisation.

Candidature

Envoyer CV et lettre de motivation pour le vendredi 13 mars 2009 au plus tard par mail à Magali Kremer – magali.kremer@marolles.org.